Wiss. Mitarbeiter:in / Doktorand:in (w/m/d) - FG Experimentalphysik

Summary

Über die TU Darmstadt Die TU Darmstadt steht für exzellente und relevante Wissenschaft. Die tiefgreifenden globalen Veränderungsprozesse – von Energiewende bis zu Künstlicher Intelligenz – gestalten wir durch herausragende Erkenntnisse und zukunftsweisende Studienangebote entscheidend mit. Unsere Spitzenforschung bündeln wir in drei Feldern: Energy and Environment, Information and Intelligence, Matter and Materials. Als eine in der Metropolregion Frankfurt-Rhein-Main verankerte und sehr stark international geprägte Universität sehen wir uns den europäischen Werten und der europäischen Integration verpflichtet. Über unseren Bereich Das Fachgebiet „Nichtlineare Optik & Quantenoptik“ beschäftigt sich u.a. mit der experimentellen Implementierung und Untersuchung von neuen Verfahren zur nichtlinearen Spektroskopie, z.B. zum sensitiven Nachweis molekularer Spezies. Weitere Informationen zum Forschungsprogramm der Arbeitsgruppe können der Website www.iap.tu-darmstadt.de/nlq entnommen werden. Ihre Aufgaben Zu den Aufgaben der Stelle gehören insbesondere: • Implementierung von laser-optischen Aufbauten zur nicht-linearen Spektroskopie und mikroskopischen Lokalisierung optischer Anregungen. • Durchführung und Analyse systematischer experimenteller Messungen zur Bewertung unterschiedlicher Anregungsverfahren. • Simulationen der relevanten physikalischen Prozesse bei der Wechselwirkung von kohärenten Lichtpulsen mit Quantensystemen. • Abfassen von wissenschaftlichen Berichten und Veröffentlichungen für das o.g. Vorhaben. Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Physik (M.Sc. oder vergleichbar) sowie relevante Erfahrungen im Forschungsgebiet der Nichtlinearen Optik, Quantenoptik, Laserphysik oder Photonik. Wir bieten Die Technische Universität Darmstadt bietet vielfältige und herausfordernde Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten, aktuelle Technologien, gute kollegiale und partnerschaftliche Zusammenarbeit, bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten und eine individuelle Personalentwicklung. Wir bieten Ihnen die Gelegenheit zur Vorbereitung einer Promotion. Das Beschäftigungsverhältnis dient zugleich der wissenschaftlichen Qualifizierung. • Entfaltung und Gestaltung – ein umfassendes internes Weiterbildungsangebot sowie Möglichkeiten der Weiterqualifizierung und Entwicklung • Urlaub/Bildungsurlaub – 30 Tage Urlaub pro Jahr (bei Vollzeit) und 5 Tage Bildungsurlaub • Nachhaltig und Mobil – Freifahrtberechtigung im gesamten Regionalverkehr in Hessen durch das LandesTicket Hessen nach den jeweils geltenden tariflichen Bestimmungen sowie mobiles Arbeiten • Fit und Gesund – kostenlose medizinische Vorsorgeuntersuchungen und umfangreiches vergünstigtes Sportangebot • Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeitmodelle; Betriebliches Gesundheitsmanagement • Altersvorsorge – Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL) nach den jeweils geltenden Bestimmungen • Dienstrad/Fahrradleasing • Familienfreundlichkeit/Vereinbarkeit Familie/Pflege/Beruf – Kinderbetreuungsangebote sowie Zahlung einer Kinderzulage (gemäß tariflichen Bestimmungen), Ferienangebote Weitere Informationen Für Rückfragen zu dieser Position steht Ihnen Prof. Dr. Thomas Halfmann unter 06151-1620740 gerne zur Verfügung.