Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) am Lehrstuhl für Wirtschafts- und Sozialgeschichte
Frankfurt am Main, Deutschland · Philosophie u.Geschichtswissensch.
- Veröffentlicht
- 5. November 2026 (gestern)
- Bewerbungsfrist
- 11. Dezember 2026
- Bereich
- Philosophie u.Geschichtswissensch.
- Kategorie
- Wissenschaftliche Mitarbeit
- Beschäftigungsart
- Teilzeit
- Sprache
- Keine Angabe
Kurzbeschreibung
Über die Goethe-Universität Die Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt am Main ist mit etwa 41.000 Studierenden und rund 7.000 Beschäftigten eine der größten Hochschulen in Deutschland. 1914 von Frankfurter Bürgern gegründet und seit 2008 wieder in der Rechtsform einer Stiftung verfügt die Goethe-Universität über ein hohes Maß an Autonomie, fachlicher Vielfalt und Innovationsfähigkeit. Als Volluniversität bietet die Goethe-Universität an derzeit fünf Standorten 159 Studiengänge in 16 Fachbereichen an, besitzt eine herausragende Forschungs- und Drittmittelstärke und ist in vielfältigen Interaktionen durch ihre Wissenschaftler*innen eng mit der Gesellschaft verknüpft. Darüber hinaus ist die Goethe-Universität innerhalb des Verbundes der Rhein-Main-Universitäten (RMU) eingebettet. Über unseren Bereich Am Lehrstuhl für Wirtschafts- und Sozialgeschichte des Historischen Seminars am FB 08 der Goethe-Universität Frankfurt ist zum 15.04.2027 die Stelle für eine*n Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) (E 13 TV-G-U) befristet für die Dauer von drei Jahren zu besetzen. Ihre Aufgaben Was erwarten wir von Ihnen: • Engagement in Lehre und Forschung • eigenständige Forschung in der Wirtschaftsgeschichte mit dem Ziel einer Habilitation • Unterstützung des Instituts in der Lehre, vor allem in der quantitativen Methodenausbildung von Bachelor- und Master-Studierenden im Historischen Seminar (empirische Methoden, Netzwerkanalyse, Datenverarbeitung etc.) • Übernahme von Lehrverpflichtungen im Umfang von 4 LVS, inkl. Abnahme von Prüfungen und Mitwirkung an akade-mischer Selbstverwaltung im entsprechenden Umfang • Unterstützung von laufenden Forschungsprojekten des Instituts, z.B. zur Rolle des Marshall Plans in der ökonomi-schen Entwicklung der Nachkriegszeit und zu Handelsbeziehungen in der Zwischenkriegszeit • Unterstützung bei Drittmittelanträgen • Mitwirkung in der arbeitsgruppenspezifischen Organisation und akademischen Selbstverwaltung • Unterstützung von Veranstaltungen der Professur (Tagungsorganisation, Kolloquien, Workshops) Ihr Profil/Einstellungsvoraussetzungen • Sie verfügen über einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss und haben möglichst Ihre Promotion in Wirtschafts-geschichte oder in Wirtschaftswissenschaften mit wirtschaftshistorischem Schwerpunkt abgeschlossen bzw. werden diese bis zur Einstellung abgeschlossen haben • Sie haben fundierte Kenntnisse der quantitativen Methoden, die in der Wirtschaftsgeschichte zum Einsatz kommen • Sie haben hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Sie arbeiten eigenständig und ergebnisorientiert • Sie bringen Bereitschaft mit, sich in relevante digitale Methoden einzuarbeiten
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